為貫徹落實市委關于新時代人才工作的部署要求,市就業和人才服務中心聚焦高校畢業生就業服務和企業人才需求服務,以“百萬學子留遼來遼”“百校千企”活動為牽引,項目化實施“夢筑雷鋒城 引才助振興”人才項目,深入實施“高校學子留撫來撫”“雙走進”攻堅行動,大力開展人才招引育留等招才引智服務工作,為打好打贏攻堅之年攻堅之戰提供人才支撐。
以“立體化”工作模式為驅動,用心深耕招才引智服務。以黨建引領,做實“雷鋒在線365”服務品牌,集需求調查、信息發布、政策宣傳、校園服務等工作統籌推進、立體發力,不斷深化招才引智工作的深度和廣度。加大企業人才需求調查力度,對100家企業持續開展人才需求調查,形成季報,對人才需求進行分析研判,為精準服務提供有力支撐。充分利用“就業‘職’通車”、現場招聘活動等,集中優勢資源,線上線下發布招聘信息,為招引人才提供崗位平臺。梳理并印發《高校畢業生就業創業政策服務清單》,錄制政策宣傳小視頻,暢通“就業政策在身邊·暖心服務工具箱”“就業·青年講”“直播帶政策”等政策宣講渠道。強化就業服務前置,主動靠前服務,推進10項公共就業服務進校園,將政策、服務、見習、培訓、幫扶等公共就業服務提早送進校園。